人力资源管理体系设计方案培训,陆课堂,一、关于人力资源管理体系： 人力资源的各大模块的工作各有侧重点，但是各大模块是不可分割的，就像生物链一样，任何一个环节的缺失都会影响整个系统的失衡。HR工作是一个有机的整体，各个环节的工作都必须到位，同时要根据不同的情况，不断地调整工作的重点，才能保证人力资源管理保持良性运作，并支持企业战略目标的最终实现 二、关于陆汇励诚： 职场导师、资深讲师、培训总监、人力资源管理师证书持有者，具有多年的企业培训与培训管理经验，擅长战略、人力资源、企业运营管理、Office以及其他考证培训 三、课程目录： 1.人力资源管理体系设计全案框架 2.如何设计岗位职责 3.如何设计管理制度 4.如何设计工作流程 5.如何设计执行工具 6.如何设计实用表单 7.如何设计实施方案 8.人力资源管理11大模块设计 9.人力资源管理问题分析与解决工具 适用人群：HR、HR小白、行政管理、人力资源、企业管理等