全面薪酬设计与个税筹划,发工资网程向阳,薪酬与财税成本的相互叠加，使一些企业面临经营亏损、欠薪或倒闭的经营风险，不少盈利企业的薪酬与财税成本是月度纯利润的几倍乃至几十倍以上。而如果能利用好国家的创业与创新机制、财税优惠政策，通过全面薪酬与财税设计，可以大幅度降低的薪酬与财税成本，实现月度纯利润倍增。 导师简介： 程向阳，现任BTOP公司董事长，发工资网创始人，国内首位具有世界500强管理经验的劳动法、税法、会计法与金融法跨界的薪税优化专家。中国劳动法学研究会理事、北京市劳动与社会保障法学研究会常务理事。教育学学士、中国人民大学人力资源研究生班学员，澳大利亚巴拉瑞特大学MBA。曾在卡夫(Kraft)食品等国际知名跨国公司长期从事培训管理工作。 曾为IBM、 Duracell、 Philips、 Whirlpool、 AIA、　Coca-cola、等知名企业提供过培训、咨询服务，并被邀请到国际劳工组织、中央电视台、中欧工商管理学院、清华大学、中国人民大学等知名机构进行讲座和咨询服务。 著作：《人力资源常用法规速查手册》、《人力资源操作与风险规避指引手册》、《辞退员工管理与辞退面谈技巧》、《人力资源风险点提示与规避指引》、《劳动争议仲裁标准与操作指引》。 适用人群：董事长、总裁（CEO）、财务总监（CFO）、人力资源总监（CHO）与法务总监（CLO）等高管团队成员