人力资源：经典培训游戏

人力资源：经典培训游戏,人力创课,向星星老师,现代培训的方法多种多样，大致有讲授法、案例法、行为模仿、角色扮演、现场实践、视频培训等，而游戏互动法则是通过游戏调动气氛、融合观念、触发感悟、激发情绪以实现培训目的的重要方法。灵活运用会大大加深受训者的记忆，并使教学双方快速进入学习状态。同时，一些只可意会不可言传的领悟是其作为培训工具的一大亮点。适用人群：培训师/企业教练管理者/团队领导/部门主管教师，课程设计师社会活动家，体育工作者。活动组织者