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中国式的国际化管理之路,前沿讲座频道,法律经管,战略规划,职场提升,领导管理,唐骏,中国式企业文化最早兴起于建国初期,一些大型国有企业在实践过程中,逐渐形成一套独具特色的经营管理理念,如鞍钢宪法、大庆铁人精神等,当时虽未冠之以企业文化的概念,但实际上却发挥着企业文化的价值和整合功能。这种早期的企业文化由于还很粗浅和不规范化,未被大多数企业所重视,因而未能形成成熟的企业文化管理模式。本课程讲述这种中国式的企业文化如何走向国际化。 适用人群:对经济、管理感兴趣者,企业管理人士