向上沟通四力模型：职场逆袭课,课程核心： 心态破局+能力升级+场景通关+职场逆袭 课程主要内容： 第一部分：开篇导言 第二部分：认知力篇 —— 不做职场小透明 第1课：破除向上沟通的“谎言” —— 为什么越“老实”越吃亏？ 第2课：别再躲着领导了 —— 透过现象看本质，克服“畏上” 第3课：读懂你的上级 —— 4种常见领导风格分析 第三部分：靠谱力篇 —— 成为领导放心人 第4课：靠谱是第一法则 —— 如何打造“凡事有交代”的职业感 第5课：听懂弦外之音 —— 破解老板的“暗语” 第四部分：实战力篇 —— 搞定6大高频场景 第6课：场景1：例会汇报 —— 告别流水账，让老板看见你的价值 第7课：场景2：电梯汇报 —— 30秒抓住老板的注意力 第8课：场景3：问题汇报 —— 让老板做选择题，而不是简答题 第9课：场景4：争取资源 —— 向老板要人、要钱、要时间 第10课：场景5：跟领导说“不” —— 既不得罪人，又不委屈自己 第11课：场景6：被批评了咋办 —— 高情商应对老板发火 第五部分：影响力篇 —— 赢得职场突围赛 第12课：管理领导预期 —— 让信任不跑偏、预期不落差 第13课：向上同频 —— 让你成为领导优先选择的人 第14课：升职加薪突围赛 —— 用价值换回报，实现职场跃升 适用人群：1. 0-3年怕说错话的新人 2. 闷头干活的职场“老黄牛” 3. 内向型/社恐型员工 4. 想要升职加薪的职场奋斗者