经理人自我修炼的五把钥匙,多学多用,职场提升,自我管理,张建卫,情绪智力（EQ）和人际技能是制约经理人职业生涯发展和成功的决定性因素！认识自我和感悟他人，既是影响经理人情绪智力和人际技能发展的核心动因，更是卓越经理人持续追求的职业目标。本课程基于交互作用分析理论，提出了帮助经理人认识自我、开启心灵大门的五把钥匙，深入分析了经理人的威望形成和交流方式，提出了改善人际氛围的举措和方法，为经理人全面提升人际交往能力、改善沟通质量提供了实用性极强的操作方法。 本课程学习目标： 了解经理人的自我特征与威望表现 掌握经理人五种自我的表层和深层特征 掌握经理人的交流方式 认知经理人刻板自我与理想自我的构建方法 适用人群：企业中高层管理者；企业基层管理者