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十八法之五:制度管理-转型升级,李泽尧老师,有效管理十八法之五:《制度建设——业务沉淀与学习型组织》内容包括: 5-1、何谓制度? 5-2、学习型组织——模式化与标准化 5-3、招:制度弹性与人为因素 5-4、责人贱人理论——代理人风险 5-5、制度设计要点 5-6、制度执行要点 人性社会、一针见血,走出制度管理的误区 适用人群:教练型总裁、各级经理人、管理爱好者、HR、行政干部
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